2020年，受新冠肺炎疫情和經濟下行壓力疊加影響，畢業生就業形勢十分嚴峻。學院采取搭建線上交流平臺，強化就業服務等措施，最大限度避免疫情對畢業生就業影響，助力我院畢業生高質量就業。
全院聯動，穩就業。學院高度重視畢業生就業工作，領導班子多次召開就業工作專題會議，主動謀劃，研究統籌推進疫情防控和考研就業工作；學生工作辦公室細化完善畢業生就業臺賬，建立就業工作月報制度，對600余名畢業生一對一線上溝通，摸清畢業生升學、就業的需要，為精準推送招聘信息奠定基礎；尤其在研究生初試成績公布等關鍵節點及時跟進，學院動員系主任、博士教師組成輔導團隊，線上有針對性地進行指導幫扶，開展“學長學姐分享會”等活動，為學生升學深造提供有力保障。
云端發力，促就業。學院發揮專家教授與企業合作單位資源優勢，網絡對接“24365校園招聘”、山東旅游職業學院等高校就業信息,了解用人單位招聘計劃，篩選推送“人職匹配”的就業崗位，指導畢業生做好應聘面試；輔導員、班主任定期與畢業生“線上碰頭”召開“云班會”，引導畢業生學習“最美逆行者”的抗疫精神，轉變就業觀念，化危為機，鼓勵畢業生早就業、就好業；輔導員重點面向就業“零經驗”、考研失利學生等群體每周推出線上“微課”指導活動，涉及就業形勢分析、求職計劃安排、求職心理調適等內容；由實習就業經歷豐富的黨員和班委擔任就業線上聯絡員對接班級，實時關注同學們思想和就業動態，引導畢業生理性擇業。
分類指導，準就業。通過每周的動態摸排，完善未就業畢業生的指導方案，了解未就業原因、目前就業進展、需要學院幫扶的措施，特別關注家庭經濟困難未就業學生群體，優先推薦就業崗位；對學院6名湖北籍畢業生，學院輔導員、班主任“一幫一”進行關愛和幫助，并結合疫情防控的實際，為畢業生提供個體咨詢，增強就業信心；畢業生輔導員疫情期間細化海量招聘信息，實行精準分類推送，每天集中發布就業信息至少5條，現已推送就業信息600多條，崗位千余個。目前，學院85%的畢業生已落實就業去向。
隨著復工復學和疫情防控的常態化，學院將進一步抓細抓實就業工作，織密就業防護網，以實際行動助力畢業生疫情期間就業，切實實現疫情防控和畢業就業工作兩不誤。
撰稿：崔愛萍 編輯：張偉 編審：叢曉峰
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